Freelance Zorgverlening in 2012

Voor zorgverleners die als freelancer/ ZZPer in de zorg werken biedt het nieuwe jaar kansen. Zo mogen freelancers vanaf 2012 direct zorg bieden door een contract met een zorgkantoor aan te gaan. Freelance Zorgverlening.nl verstrekt informatie aan (startende) freelance zorgverleners over het starten en optimaliseren van de onderneming, zodat zorgverleners kunnen doen waar zij goed in zijn “zorgen”.

Veel zorgverleners overwegen te starten als freelancer/ ZZPer in de zorg, de grootste groep hierin zijn Verpleegkundigen. Het is relatief eenvoudig om te starten als freelance zorgverlener. “Zorgen voor”, dat is waar de kracht en het hart ligt, een vaardigheid die zorgverleners hebben ontwikkeld en zijn geworden.

 Investeringen en voorraden zijn er niet nodig om de dienstverlenende onderneming te starten en werkgelegenheid is er in overvloed. Het starten voor jezelf betekend vaak ook dat “zekerheden” komen te vervallen en het gevoel “niet weten waar te beginnen”werpt een drempel op om daadwerkelijk te starten als freelancer.

Het werken op freelance basis geeft een gevoel van vrijheid. Het indelen van eigen tijd en het uitvoeren van taken volgens eigen protocol, zonder al teveel bureaucratie dragen daartoe bij.

Zorgverleners weten als geen ander wat het dragen van verantwoordelijkheid en zelfstandig werken inhoudt, het zijn belangrijke vaardigheden die horen bij het vak. Als freelance zorgverlener is het noodzakelijk deze vaardigheden behalve voor de cliënt ook voor jezelf in te zetten. Met andere woorden, het is belangrijk de onderneming goed voor te bereiden, op te zetten en op de hoogte te zijn van verplichtingen en regelgeving. Zaken die door veel ondernemers als een vervelende bijzaak worden gezien zijn de administratie en belastingaangifte. Precies dit is waarmee een zelfstandige zich kan onderscheiden. De organisatie van werkzaamheden en administratie is waar onkosten kunnen worden verlaagd en omzet verhoogd.

Voor freelance zorgverleners is het ondanks de grote zorgvraag moeilijk geweest om zorg te “mogen”bieden als zelfstandige:

·      Veel freelance zorg werd betaald vanuit het PGB, dit budget wordt afgeschaft.

·      De wetgeving bood niet de mogelijkheid om als freelancer te verzorgen binnen de AWBZ, daar de diensten niet rechtstreeks mochten worden gedeclareerd bij zorgverzekeraars en zorgkantoren

·      Uren aannemen in een zorginstelling kan door de belastingdienst worden gezien als dienstbetrekking.

Een van de speerpunten van het kabinet is de betaalbaarheid en kwaliteit van langdurige zorg te verbeteren en dat betekend dat er stapsgewijs maatregelen worden ingevoerd. Maatregelen die voor freelance zorgverleners van toepassing zijn:

·      Het contracteringsproces m.b.t. de AWBZ is voor 2012 afgerond. Freelance zorgverleners mogen rechtstreeks contracten aangaan. Een kanttekening hierbij is dat het voor freelancers in de zorg niet mogelijk is om aan dezelfde administratieve eisen te voldoen als zorgorganisaties.

·      De staatssecretaris van Veldhuijzen van Zanten reserveert 50 miljoen voor de opvang van PGB-vraag bij Zorg In Natura. Te besteden door instellingen aan ZZP-ers in de zorg. Er is een budget gereserveerd voor onvoorziene opvang PGB kosten en een budget extra toegevoegd aan de contracteerruimte en verdeeld over de zorgkantoren. De verwachte kosten zijn hoger dan de gereserveerde budgetten.

·      Er is een kwaliteitskeurmerk voor freelance zorgverleners in ontwikkeling.

·      De staatssecretaris heeft aangegeven dat er in het PGB segment van de thuiszorg mogelijkheden Kunnen komen om contracten af te sluiten voor 2012.

·      Er wordt een proef/ pilot gestart met het leveren van AWBZ-thuiszorg en gecontracteerde zorgprofessionals. De piot is een voorbereiding om in 2012 ZZP-ers landelijk te kunnen contracteren voor AWBZ thuiszorg.

Freelance Zorgverlening.nl heeft tot doel de (startende) freelance zorgverlener te voorzien van de nodige informatie, de spelregels van het ondernemen in de zorg. Het aanbod van informatie en trainingen is “vraaggericht” en spelen direct in op actuele vraagsteling en nieuws.                       

Voor zorgverleners die zich willen verdiepen in de basisbeginselen van het starten als freelance zorgverlener is er de mogelijkheid een gratis rapport te ontvangen op http://www.freelancezorgverlening.nl . Na ontvangst van het rapport volgen de actualiteiten per mail.

Voor freelance zorgverleners met behoefte aan meer informatie over het werken als ZZPer in de zorg en de actualiteiten binnen het vakgebied is er 26 januari een informatie seminar te Maarssen. Nieuw binnen het seminar is informatie over het opstellen van een zorgovereenkomst en Algemene voorwaarden.

De reacties op eerdere seminars zijn positief. Regelmatig laten deelnemers weten daadwerkelijk te zijn gestart als freelance zorgverlener en dat het seminar overzicht en inzicht heeft gegeven. Deelnemers die al werkten als freelancer in de zorg laten weten dat ze inzicht verkregen hebben in verbeteringsmogelijkheden van de onderneming en dat ze in staat zijn zich meer zekerheden te stellen.

Er zijn nog plaatsen beschikbaar voor het “Freelance Zorgverlening Informatie Seminar”op 26 januari. Inschrijving/ informatie op: http://freelancezorgverlening.nl/informatie-seminar-januari/

(Nog niet beoordeeld)

Laden...